888真人最佳平台 公务员“高薪养廉”,教师为何不“高薪养德”?

2020-01-09 11:38:33  来源网络

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888真人最佳平台,据调查,在19个行业中,公务员工资水平2003年排在第10位,2008年提升至第7位。而教育行业在2003年名列第11位,其他年份则均排在第12位。由此可见,教师工资在各行业的排名一直处于第12位左右,处于社会相对较低的水平,与美国、英国等国家的教师工资水平相差甚远。(摘自《教育发展研究》2010年第21期)

可能在很多人的眼里,教师的劳动任务并不重,和农民工、煤矿工人等重体力就和危险工种相比显得轻松和稳定许多。为什么教师还希望更高工资呢?这里我们抛开教师劳动中的智力成分,姑且认为教师们的劳动和其他工人的劳动价值是一样的。

可是教师职责里面除了我们能够看到的显性的劳动之外,还有一个非常重要的却很少被人感受到的一项职责,那就是“为人师表”。

教师除了“传道授业”之外,还有“以身作则”的道德示范的责任。几乎没有哪个职业如教师这般把自己的道德行为也作为工作的一个内容。在这个内容之下,教师几乎不能从事任何有偿的职业。比如“有偿补课”,大家在批评有偿补课的同时,却没有想到如果是其他职业的人从事兼职的时候,会有禁令吗?为什么教师会有呢?

这里我是反对有偿补课的,毕竟有违教师职责要求。但是教师职责里面的“道德示范”部分,却没有人给这部分“劳动”买单。对于公务员,有高薪养廉之说,对于教师却没有“高薪养德”的提法,这就变成了道德绑架教师低薪奉献,这对于教师群体来讲是何等不公平。当然这种短视行为注定让教师们把道德部分丢弃。毕竟没有人为道德买单,要它干什么呢?

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